Tuesday, February 22, 2011

PELATIHAN “MIDDLE MANAGEMENT & LEADERSHIP” KETUA & SEKRETARIS KLASIS GBKP

Pelatihan dengan thema “Middle Management & Leadership” terhadap katua & sekretaris klasis GBKP (22 klasis) tanggal 14-17 Februari 2011 di Kesusteran Sikeben telah terlaksana dengan baik. Program Pelatihan selama 4 hari ini sangat menarik. Dari hari pertama sampai hari ke empat semua peserta tetap antusias mengikuti setiap acara yang telah dikemas sedemikian rupa oleh Moderamen, dalam hal ini kabid Personalia & SDM bersama Sigit Triyono, MM, yang khusus di undang dari Jakarta untuk mendesain dan memberikan pelatihan. Disamping acara Kebaktian dan PA, juga dialog dengan Prof.Dr.Wrogemann dan kawan-kawan dari Jerman tentang “Mission Challenges”, Sigit Triyono membawakan setiap sessen dengan menarik. Ada 7 session yang dibawakan: (1) Framework of Strategic Management, (2) Stategic Formulation on Klasis Level, (3) Chraracter Building & Responsibility 1 (Act Whit Integrity), (4) Character Building & Responsibility 2 (Adaptability & Focus On Stakeholders), (5) Holistik Model of Leadership 1 (Role Copetencies 1), (6) Holistik Model of Leadership 2(Role Competencies 2), (7) Menyususn Rencana Aksi.

Ada hal yang menarik yang menjadi faktor membuat peserta serius tapi sangat fresh dalam mengikuti setiap session disamping faktor kepiawaian nara sumber, yakni test yang dilakukan kepada semua perserta untuk mengetahui seberapa tinggi penguasaan materi pelatihan kepemimpinan dan Manajemen Strategis sebelum dan sesudah mengikuti pelatihan. Dari 20 pertanyaan yang diberikan, nilai rata-rata p test sebelum peserta mengikuti pelatihan hanya mencapai 3,7 dan sesudah mengikuti pelatihan, nilai rata-rata meningkat tajam yakni menjadi nilai 7,3, itu berarti pembinaan ini berhasil walaupun masih dalam tataran teori karena belum diperaktekkan secara langsung. Dan berdasarkan pernyataan beberapa peserta, mereka merasa beruntung dan termotivasi dengan pelatihan kepemimpinan & Manajemen Strategis ini. Mereka merasa diperlengkapi untuk melakukan tugasnya sebagai ketua dan sekretaris klasis GBKP.

Pelatihan selama 4 hari ini, khususnya melalui 7 session yang dibawakan Sigit Triyono, peserta diberikan pencerahan mengenai pentingnya visi dan missi serta strategi untuk tercapainya visi tersebut. Dan juga tidak kalah pentingnya mengenai pembangunan karakter seorang pemimpin. Mengenai hal ini oleh nara sumber, perserta diminta mengisi isian untuk mengenali tipe kepribadian mereka. Ada 4 tipe kepribadian yang dikemukakan yang disingkat BEST (Bold, Expresive, Symphatic dan Technicel). Masing-masing tipe ini mempunyai kelebihan (keinginan) dan kekurangan (kebutuhan). Diharapkan dengan mengenai tipe kepribadian ini peserta dapat melihat kelebihan dan kekuarangan mereka. Untuk menjadi pemimpin yang berhasil mereka belajar meminimalisasi kekuarangan yang ada pada mereka. Juga disebutkan mengenai 7 titik serangan pribadi Pemimpin yakni Kesombongan, Sensualitas, Ekses Rohani, Hawa nafsu yang dirohanikan, kelelahan & kemalasan, Kelimpahan Harta, dan Kondisi suam-suam kuku. Dan diakhir pelatihan, semua peserta diminta membuat rencana aksi menindaklanjuti pelatihan ini di klasis masing-masing, dan rencana yang dibuat ditanda-tangani.

Sebagaimana telah diprogramkan Moderamen, dalam hal ini kabid Personalia & SDM, pelatihan ini akan terus dilakukan 2 kali setahun kepada ketua dan sekretaris klasis GBKP sampai tahun 2014. Pelatihan berikutnya (tentunya dengan materi yang berbeda) dilaksanakan tanggal 24-27 Oktober 2011. Tempat ditentukan kemudian//asbrahm.

------------------------------------------------------------

KOMPILASI PRE TEST DAN POST TEST
PELATIHAN "MIDDLE MANAGEMENT & LEADERSHIP" GBKP
SIKEBEN, SIBOLANGIT, 14 - 17 FEBRUARI 2011
(Urutan berdasarkan % Kenaikan Knowledge sebelum VS Sesudah Pelatihan)

NO

NAMA

PRE TEST

POST TEST

KENAIKAN (%)

1.

Rehpelita Ginting

7

8.5

21.4

2.

Philipus Tarigan

6.5

9.0

38.5

3.

Togu P. Munthe

6.5

8.0

23.1

4.

Theodosius Keliat

5.5

8.0

45.5

5.

Rasmidi Sembiring

5

8.0

60.0

6.

Irama br Purba

5

7.5

50.0

7.

Pribadi S. Meliala

5

6.5

30.0

8.

Bagin Barus

5

7.0

40.0

9.

Justen Tarigan

4.5

8.0

77.8

10.

Thomas Sitepu

4.5

4.5

0.0

11.

Fajar Alam Kaban

4.5

7.0

55.6

12.

Surya Sembiring

4

5.5

37.5

13.

Christoper Sinulingga

4

8.0

100.0

14.

S. Brahmana

4

9.0

125.0

15.

Sahat Tarigan

4

7.0

75.0

16.

Hotman T. Saragih

4

5.0

25.0

17.

Kornelius Sinulingga

4

8.5

112.5

18.

Satria Sembiring

4

5.5

37.5

19.

Sriate br Surbakti

3.5

6.5

85.7

20.

Imamat Tarigan

3.5

7.5

114.3

21.

Theopilus Sinulaki

3.5

7.5

114.3

22.

Philip Meliala

3.5

8.0

128.6

23.

Yusuf Tarigan

3.5

8.0

128.6

24.

Maslon Ginting

3.5

7.0

100.0

25.

Rosmeri br Pinem

3.5

6.0

71.4

26.

Riswan Sitepu

3

7.5

150.0

27.

SM Barus

3

0.0

0.0

28.

Ngatur br Tarigan

3

7.0

133.3

29.

Japri

3

8.5

183.3

30.

Makarios Sembiring

3

7.5

150.0

31.

Soni Petrus Sembiring

3

8.5

183.3

32.

Januar Je. GTG

3

7.5

150.0

33.

Mehamad W Tarigan

3

0.0

0.0

34.

Sinar R Barus

3

8.5

183.3

35.

RH Gurusinga

2.5

7.5

200.0

36.

Sarianto Purba

2.5

6.5

160.0

37.

Sukmadianty br Tarigan

2.5

7.0

180.0

38.

Sentosa Gurusinga

2.5

7.0

180.0

39.

Dormanis Pandia

2.5

7.0

180.0

40.

Nelson Tarigan

2

4.5

125.0

41.

Luter Efrata G

2

8.5

325.0

42.

Obet Ginting

2

8.0

300.0

Rata

Rata


3.7

7.3

97.

* Skala penilaian : 0 – 10

Catatan :
  1. Peserta dengan nilai Post Test terbaik 9 yaitu :
    * Philipus Tarigan
    * S. Brahmana
  2. Peserta dengan kenaikan tertinggi 325 %, yaitu : * Luter Efrata G.
  3. Peserta rata-rata knowledgenya bertambah : 97.3 %
  4. Tidak ada peserta yang menurun prestasinya

Related Articles



0 comments :

Post a Comment